Con la inminente llegada del Apple Watch y varios fabricantes que exhiben sus dispositivos basados ​​en el Android Wear de su rival, usted pensaría que no pasaría mucho tiempo antes de que todos tengamos un dispositivo inteligente en nuestras muñecas..

Pero el informe del Dispositivo Q4 de GlobalWebIndex encontró que hasta ahora solo uno de cada diez usuarios de Internet de entre 16 y 64 años posee un reloj inteligente, con el 7% de los cuales posee una pulsera inteligente. Sin embargo, aquellos que dicen que tienen la responsabilidad de comprar productos de TI para sus empresas (17% de los usuarios de Internet) publican cifras mucho más altas: una quinta parte tiene un reloj inteligente y el 16% una pulsera inteligente, lo que sugiere que estos entusiastas de los wearables pueden actuar como defensores de sus negocios.

Una investigación reciente de ABI Research ha encontrado que en los próximos cinco años, 13 millones de dispositivos portátiles integrados con conectividad inalámbrica se integrarán en los planes de bienestar ofrecidos por las empresas..

Las cifras sugieren que una cabeza de playa se encuentra dentro del negocio. Pero junto con las tabletas, los teléfonos inteligentes y la explosión de Bring Your Own Device, la última tendencia de smartwatch será una ayuda o un obstáculo para las empresas, y qué papel puede jugar la TI en la implementación y el soporte de una estrategia de smartwatch dentro de la organización?

Observando lo que pasa en los negocios.

Regresando las cosas a lo básico: qué papel podrían desempeñar los wearables en el negocio?

"Los wearables, especialmente en el espacio físico, pueden brindar a las empresas una forma fácil y convincente de promover comportamientos saludables, hacer que los empleados sean más activos y reducir potencialmente el costo de la atención para los empleados", dice Gareth Jones, vicepresidente de EMEA en Fitbit..

Clare Flynn Levy, fundadora y CEO de Essentia Analytics, dice que los wearables, entre otras fuentes de datos, podrían ayudar a los inversionistas profesionales a comprender cómo pueden optimizar sus decisiones de inversión..

"Estamos particularmente interesados ​​en cómo los niveles de sueño y estrés afectan el comportamiento comercial", dice ella. "Podemos tomar tanta o tan poca información como una persona o compañía está dispuesta a proporcionar, y con esta información, muestre al usuario si él o ella toma mejores decisiones de inversión después del ejercicio o después de una buena noche de sueño".

"Si supiera que ganaría un 20% más de dinero al irse a dormir una hora más temprano cada noche, probablemente lo haría. La tecnología de vestir tiene el potencial de desbloquear esta información específica del usuario y ayudarnos a trabajar de manera más eficiente y maximizar nuestro rendimiento en energía gastada ", añade..

Levy predice que en un futuro cercano veremos que los wearables se utilizan cada vez más en la vida cotidiana, y esto tendrá un impacto en el lugar de trabajo, ya sea que los empleadores estén preparados para ello o no. "El movimiento inteligente es ser flexible: aceptar el cambio y permitir que los empleados incorporen la tecnología que creen que les ayudará a trabajar mejor y de manera más inteligente".

Los datos de salud podrían ser un campo minado potencial

Problemas por delante

Pero John Culkin, director de administración de la información en Crown Records Management, ve problemas con el seguimiento de la salud y la información que recopila.

"¿Qué pasaría si los datos cayeran en las manos equivocadas? La información sobre cómo cambian los latidos de su corazón en reacción a un evento podría ser delicada. Quizás, también, la información de salud de un político o una celebridad podría ser de interés para quienes desean publicarla, o incluso para un chantajista "le dice.

Él dice que todos estos dispositivos, y los datos que producen, deberían ser controlados, eliminados e incluso destruidos de manera efectiva para que sea completamente seguro en el entorno de trabajo..

Culkin dice que la tecnología portátil podría permitir a las organizaciones rastrear al personal y asegurarse de que estén donde deberían estar, tal vez a través de la tecnología de baliza o al verificar a qué enrutador Wi-Fi están conectados. "Esto tiene implicaciones importantes para la seguridad de los datos y también para las libertades personales", señala..

Poner una estrategia en su lugar.

Con eso en mente, ¿qué puede hacer la organización de TI para ayudar a entregar una estrategia práctica de wearables en el lugar de trabajo??

Alessandro Porro, vicepresidente internacional de Ipswitch, dice que TI debe desempolvar el uso de su red, la seguridad y las políticas de BYOD y revisar la infraestructura para prepararse para la llegada de dispositivos portátiles..